Módszerek helyettesítési pozíciót a közszolgálat

A közszolgálati jogosult belépni az orosz állampolgárok, akik elérték 18 éves, kezében a hivatalos nyelv a magyar és a vonatkozó minősítési követelményeknek. A korhatár marad a közszolgálati - 65 év.

Módszerek a csere polgári pozíciók

A verseny nem végzik el:

c) a következtetést a határozott idejű szolgáltatási szerződés;

e) a találkozó közszolgálati köztisztviselő (állampolgár), a személyi park alakult a verseny alapján.

2. A verseny nem tartott:

a) az egyes pozíciókban a közszolgálat, a hivatali feladatok ellátásával, amely magában foglalja az alkotó információ használatával államtitok.

b) a találkozó közszolgálati vonatkozó csoport fiatal közszolgálati pozíciók;

Az eredmények szerint a verseny:

személyeknek, akik nem szerepelnek a listán nem felel meg a versenyeztetési kiválasztási

c) abban az esetben, csökkentése közszolgálati pozíciók, az átszervezés a köztestület vagy változás szerkezetét, a megszüntetése a hatóság.

9. Belépő a közszolgálatban. Verseny.

Verseny - Értékelés a szakmai szintet jelöltek pozíciók köztisztviselők azok megfelelnek a képesítési követelményeket a pozícióját egy köztisztviselő.

A rendelet közös eljárást és a pályázati feltételeket a megüresedett pozícióját állami közszolgálati Magyarországon szövetségi állami szervek és a kormányzati szervek Magyarországon vagy a járműveket.

A verseny kerül megrendezésre 3 szakaszból áll:

Minden információ a kérelmező által szolgáltatott iroda, felül kell vizsgálni. Head dönt a dátum a verseny 2. szakaszban. Jogosult személyek a verseny információ kerül 15 napon belül.

Úgy alakult a pályázati bizottság a verseny: a képviselő a munkáltató, és (vagy) a felhatalmazott köztisztviselők, a szóvivője a Közszolgálati Osztály, független szakértők - szakértők kapcsolatos ügyekben a közszolgálati, anélkül, hogy a személyes adatok szakértők. A független szakértők legyen legalább egynegyede taglétszámát a verseny bizottság.

A második szakaszban a „fő”: a tényleges verseny, amely a szakmai szintet jelöltek értékelésének (nem kell legalább 2, különben a verseny nem végzett) a megüresedett helyre az megfelel a képesítési követelmények a pozícióra. Versenybizottság értékeli jelöltek alapján benyújtott dokumentumok az oktatásra, a folyosón a polgári vagy más közszolgáltatások, a végrehajtás egyéb munka, valamint alapján versenyképes eljárások felhasználásával törvényes módszerek értékelésére szakmai és személyes tulajdonságok jelöltek, köztük a személyes interjúk, kérdőívek, csoportos beszélgetések , esszéírás, vagy teszteli a kapcsolódó kérdésekről a hivatali feladatok ellátásával a megüresedett kellene öt közszolgálati megüresedett igény. Értékelésekor a szakmai és személyes tulajdonságok jelöltek versenyképes jutalék alapján a vonatkozó minősítési követelményeknek megüresedett köztisztviselői és egyéb rendelkezések által létrehozott szabályozás közszolgálatban.

A harmadik szakaszban a „Következtetések”: a döntést a Bizottság hozza meg nyílt szavazással, egyszerű többséggel. A jelölt tájékoztatta a szavazás eredményét 30 napon belül, az információt közzé a honlapon.