Foglalkoztatási rögzíti minta minta rekordok munkaerő könyv

Work-könyv - a dokumentumot, bár egy kicsi, de fontos. A helyes magatartásának - garantálja a nyugdíj idején, és a megfelelő összeget. Van elég szabványos bejegyzéseket, amelyek megtalálhatók minden munkaerő, és nem egy időben. Vannak olyan nem szabványos helyzetek, amelyek megkövetelik a kijelző dolgozni. Ez a cikk ismerteti kapcsolatos kérdések a téma: belépés a munkafüzet mintában.

Ez fordul elő mindenkinek, aki dolgozott az első pillantást a standard felvételi.

Foglalkoztatási nyilvántartást a foglalkoztatásra

Az első sorban szinte bármilyen munkát felvenni a munka munkát. A bejegyzést kell kezdeni meghatározza a szervezet, amelynek a munkavállaló vett - ez az információ szerepel a szakasz „Információk a munkát.” Abban az esetben, egyéni vállalkozó jelezte, vezetéknév, keresztnév és apai. Jogi személyek meghatározott teljes és rövidített neve a szervezet. A szám nem bocsátották ezt a bejegyzést.

A következő sorba már jelzi a rekord számát, dátumát a felvételi, hol és milyen által elfogadott álláspont a munkavállaló, az alap, amelyen a munkavállaló érkezett - a dokumentum számát jelzi és a dátumot (általában a sorrendben)).

Minta bejegyzés a munkafüzet munkát

foglalkozásból a munkafüzetben

Bejegyzés az elbocsátás saját akaratukból

Felvétel lemondását saját is nagyon gyakori a munkafüzetet. Ellentétben a foglalkoztatás, az esetleges elbocsátás (beleértve az elbocsátás önszántukból), meg kell adnia a cikket az Mt., amely szerint a bejegyzés készül. ebben az esetben a megfogalmazás lenne:

A munkaszerződés megszűnik a munkavállaló 3. bekezdése 77. § Az Mt. Magyarországon.

Ahhoz, hogy ez a bejegyzés számát, dátumát és a bázis elbocsátás (ebben az esetben ez nem egy nyilatkozatot munkás és sorrendben).

Minta bejegyzés a munkafüzet lemondását saját kérésére

rekord az elbocsátás maguktól a munkafüzet

Most tekintsük a többi lehetőség kevésbé gyakoriak a munkafüzetben.

Foglalkoztatási nyilvántartást megszűnésekor a munkaszerződés közös megegyezéssel történő

A munkaszerződés megszűnik kölcsönös megállapodás 1. bekezdése 77. § Az Mt. Magyarország

Hagyományosan, a munkaerő-fel a rekordot, a dátum és az alapja az elbocsátás.

Minta foglalkoztatási nyilvántartást elbocsátás megegyezés szerint

rekord az elbocsátás a felek megállapodása a munkafüzetben

Vedd a munka könyv a részmunkaidő

Részmunkaidős, az akarat, mozhgut kérte, hogy a munka könyv információkat részmunkaidős. Mint ismeretes a feketemunka két típusa van: a belső (ugyanaz a cég) és külső (két vállalat). Attól függően, hogy milyen típusú egyesíti a különböző rekordok bekerülnek a munka könyv.

Amikor a munka belső kombinációja

Annak érdekében, hogy a munka nem volt a rekord a belső részmunkaidőben kérelmet kell benyújtaniuk szabad formában, hogyan információkat részmunkaidős munkájában könyv. A munkavállaló felelős a munka könyveket, hogy egy bejegyzést a munka a nyelvet, hogy a munkavállaló bérelt részmunkaidőben.

mintabejegyzést munkájában könyv a belső pályára.

rekord a munka a belvízi kombinált

Amikor dolgozik a külső részmunkaidőben

Entry esetén külső egyidejűleg végzett a fő munkahelye alapján hivatkozás részmunkaidős. Használhatja alternatív okmányok, mint a kollektív szerződés vagy a kivonat vagy egy másolatot a munka annak érdekében,

A minta bejegyzés a munkafüzet a külső részmunkaidős

nyilván a munkát a külső részmunkaidős

Felvétel az átutalás főállásban pluralista

Ha a munkavállaló a rekord részmunkaidő, szükséges változásokat tükrözik a munkaerő, hogy a munkamegosztás egyre fontosabb. Az ilyen változtatásokat kell tenni a munkafüzet, amely szükséges ahhoz, hogy a megfelelő bejegyzést az átadása kompatibilizáló a fő feladat. Két módja van a tervezés ez a helyzet.

Az első módszer. hogy a munkafüzet két bejegyzés. Az első -, hogy utasítsa el a munkából egyidejűleg, a második - a munkát.

A második módszer. nem dolgozik egy bejegyzést alapján egy további megállapodás a munkaszerződés. Ebben az esetben a megfogalmazás azt jelzi, hogy a munka ebben a helyzetben válik jelentős egy bizonyos számot.

Minta bejegyzés a munkafüzet át a munkavállaló részmunkaidőben dolgoznak a fő munka

felvétel a transzfer részmunkaidős munka a fő munka

Foglalkoztatási nyilvántartást a katonai szolgálat

Ha a munkavállaló szolgálatra hívják be, a megfelelő bejegyzést kell tenni a munka könyv. Felvétel kell tennie a fő feladata a dokumentumok alapján: a katonai azonosító kártyát vagy igazoló iratot a toborzó irodában. Ebben az esetben a készítmény tartalmaz részleteket, hogy az ilyen és ilyen az ilyen és ilyen alkalmazottak száma a Magyar Honvédségben.

Minta bejegyzés a munkafüzet, a katonai szolgálat

bejegyzést a katonai szolgálat

Foglalkoztatás az oktatásra befejezése

A 3. oszlopban előidézett áthaladását képzés megjelölésével az időszak, és az a hely, a tanulmány.

Minta bejegyzés a munkafüzet képzés befejezését

belépő a munkaerő-képzési befejezése